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熱處理科科長
1.5-2.5萬/月  
  • 學歷要求: 大專
  • 工作經驗: 3年以上
  • 更新時間: 2026-04-16
  • 招聘人數: 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-蘇州市-張家港市
  • 年齡要求: 不限
  • 專業(yè)要求: 不限
職位描述:
1.專業(yè)要求: 1.1金屬材料/熱處理或者相關專業(yè) 本科學歷 1.2熟悉 風電精密零部件 熱處理加工流程. 1.3熟練使用相關熱處理軟件. 1.4熟練使用質量管理五大工具:SPC 、MSA、FMEA、 APQP、 PPAP及8D分析. 1.5熟練使用QC七大手法 1.6能與國外供應商語言(英文)簡單交流. 2.經驗要求: 2.1有3年以上風電精密零部件(行星齒輪/太陽齒輪/內齒圈 ) 熱處理加工工藝等工作經驗. 2.2良好的溝通能力,語言(英語)表達能力,協調能力,思路清晰. 2.3熟悉國家法律法規(guī).熟悉ISO9001國際標準 等相關體系. 2.4精通熱處理加工工藝,對齒輪滲碳/滲氮/感應淬火有深入的研究 2.5熟悉熱處理設備的結構和控制原理,對井式滲碳爐,氣體氮化爐,感應淬火機床有操作經驗 2.6 有3年以上重載齒輪行業(yè)相關工作經驗. 2.7理解金相理化檢測原理,能獨立進行典型的齒輪熱處理檢測 2.8理解熱處理過程控制體系,接受過類似CQI-9培訓,能為熱處理生產制定進行全過程控制 2.9對齒輪失效分析有一定了解 3.工作內容: 3.1新產品開發(fā)試制工作,制定(熱處理)工藝方案,編制(熱處理)工藝、(熱處理)程序編制、(熱處理)程序清單、自檢表、作業(yè)指導書等文件; 3.2(熱處理)新產品的產前培訓與技術交底,防止不良品產生; 3.3新產品開發(fā)后(熱處理)技術總結,對生產中問題解決。 3.4持續(xù)優(yōu)化改進,工藝優(yōu)化、程序優(yōu)化等提高生產效率; 3.5制定工時定額;執(zhí)行成本核算,樹立成本意識,生產降低加工成本; 3.6對(熱處理)新供應商進行工藝評審.制定技術資料管理制度,合理充分的利用技術資料; 4.直屬主管:技術部經理 5.領導下屬:熱處理技術科 技術員2名 舉報
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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質:上市公司
  • 所屬行業(yè):金屬制品
  • 所在地區(qū):江蘇-蘇州市-張家港市
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